Fond handicap 2027: cât plătesc firmele de la 1 ianuarie
Fond handicap 2027: dacă firma ta are cel puțin 50 de angajați, suma lunară pentru fiecare loc neocupat de o persoană cu handicap rămâne, cel mai probabil, aceeași ca acum. Ministrul Muncii a anunțat pe 24 octombrie 2026 că salariul minim brut rămâne 4.325 lei la 1 ianuarie 2027, iar fondul de handicap se calculează exact pe baza lui.
Pe scurt (actualizat la 2 noiembrie 2026): fiecare loc neocupat costă 4.325 lei pe lună. O firmă cu 150 de angajați și nicio persoană cu handicap angajată datorează 25.950 lei pe lună (311.400 lei pe an), sau minimum 12.975 lei la stat plus cel mult 12.975 lei prin achiziții de la o unitate protejată autorizată.
Ce s-a anunțat pentru 2027
Pe 24 octombrie 2026, la Alba Iulia, ministrul Muncii, Florin Manole, a declarat: „La 1 ianuarie 2027, salariul minim va fi cel care este acum în plată, 4.325 brut” (sursa).
- Este un anunț, nu încă o hotărâre de guvern. Valoarea în vigoare vine din HG 146/2026 și se aplică din 1 iulie 2026.
- Ministrul nu a exclus o majorare în cursul anului 2027, în funcție de datele INS și de discuțiile din Consiliul Tripartit.
- Actualizăm articolul imediat ce apare hotărârea de guvern pentru 2027.
Cum se calculează fondul de handicap în 2027
Regula de bază este art. 78 din Legea 448/2006, nemodificat în 2026. Firmele și instituțiile cu cel puțin 50 de angajați trebuie să aibă minimum 4% angajați cu handicap. Pentru fiecare loc neocupat se plătește lunar salariul minim brut.
- Cota de 4% se calculează lunar, din numărul mediu de salariați al lunii, cu două zecimale, fără rotunjire în sus (Ordinul ANPDPD 1001/2022).
- Asistenții personali ai persoanelor cu handicap grav nu intră în calcul (art. 78 alin. 2¹).
- Locuri neocupate = 4% din numărul mediu de salariați minus persoanele cu handicap angajate.
- Suma lunară = locuri neocupate × 4.325 lei.
Fond handicap 2027: exemple de calcul
Exemplele de mai jos presupun că firma nu are angajate persoane cu handicap și că salariul minim rămâne 4.325 lei.
| Angajați | Locuri (4%) | Plată integrală / lună | Minimum la stat (50%) | Cel mult prin unitate protejată |
|---|---|---|---|---|
| 50 | 2,00 | 8.650 lei | 4.325 lei | 4.325 lei |
| 75 | 3,00 | 12.975 lei | 6.487,50 lei | 6.487,50 lei |
| 100 | 4,00 | 17.300 lei | 8.650 lei | 8.650 lei |
| 130 | 5,20 | 22.490 lei | 11.245 lei | 11.245 lei |
| 150 | 6,00 | 25.950 lei | 12.975 lei | 12.975 lei |
| 200 | 8,00 | 34.600 lei | 17.300 lei | 17.300 lei |
| 500 | 20,00 | 86.500 lei | 43.250 lei | 43.250 lei |
Pentru cifra exactă a firmei tale, folosește calculatorul de mai jos.
Calculator fond handicap 2027
Calcul orientativ, cu salariul minim de 4.325 lei. Cota de 4% are două zecimale (Ordinul ANPDPD 1001/2022). Asistenții personali ai persoanelor cu handicap grav nu intră în număr.
Plata integrală sau varianta cu unitate protejată
Legea îți dă două variante pentru locurile neocupate:
- Plata integrală la stat – întreaga sumă lunară (art. 78 alin. 3 lit. a).
- Varianta mixtă – plătești minimum 50% la stat, iar diferența, de cel mult 50%, o folosești pentru achiziții, pe bază de parteneriat, de produse sau servicii realizate de persoanele cu handicap angajate într-o unitate protejată autorizată (art. 78 alin. 3 lit. b).
Contează doar ce realizează efectiv, integral sau parțial, persoanele cu handicap angajate în unitatea protejată. Mărfurile cumpărate de la terți și doar revândute nu intră în calcul. Dacă într-o lună cumperi mai puțin decât partea care poate fi acoperită, diferența se plătește la stat. Vezi și ce servicii poți cumpăra de la o unitate protejată.
Când se declară și se plătește
Suma se declară lunar în Declarația 100, la „Vărsăminte de la persoanele juridice, pentru persoanele cu handicap neîncadrate” (cod de obligație 810), până pe 25 inclusiv a lunii următoare. Pentru decembrie 2026, termenul este 25 ianuarie 2027. Valoarea achizițiilor de la unitatea protejată nu se trece în D100: declari doar suma datorată și suma de plată la stat. Detalii pentru contabilitate găsești în ghidul fondului de handicap pentru contabili.
Întrebări frecvente
Se schimbă fondul de handicap în 2027?
Regula nu se schimbă. Suma depinde de salariul minim, care, potrivit anunțului din 24 octombrie 2026, rămâne 4.325 lei la 1 ianuarie 2027. Până la adoptarea hotărârii de guvern, aceasta este valoarea de referință.
Ce se întâmplă dacă salariul minim crește în cursul anului 2027?
Din luna în care se aplică noul salariu minim, fiecare loc neocupat se calculează la noua valoare. Lunile anterioare rămân la 4.325 lei.
Se rotunjește în sus procentul de 4%?
Nu. Cota se calculează cu două zecimale. De exemplu, la 130 de angajați rezultă 5,20 locuri, deci 5,20 × 4.325 = 22.490 lei pe lună.
Pentru ghidul complet, citește fondul de handicap 2026: calcul, plată și economisire și Legea 448/2006 actualizată.